A tela de Funcionários do Portal ORIS permite visualizar, consultar, filtrar e acessar informações detalhadas dos colaboradores cadastrados na empresa.
Esta funcionalidade é utilizada por perfis como RH, Gestores e responsáveis pela administração de dados de pessoal.
Onde encontrar a tela de Funcionários
No menu lateral do Portal ORIS, acesse:
Gestor > Funcionários
A tela exibirá a listagem completa dos funcionários ativos (e afastados, quando aplicável).
Estrutura da tela
A listagem apresenta as seguintes informações principais:
- Matrícula + Nome do funcionário
- Cargo
- Data de admissão
- Status (Ativo / Afastado)
- Ações individuais (menu de três pontos)
Barra de Pesquisa
Localizada no topo da tela, permite buscar funcionários por:
- Nome
- Matrícula
Filtros disponíveis
Ao clicar no botão FILTRAR, você pode refinar a lista utilizando os seguintes campos:
- Empresas
- Centro de Custo
- Cargos
- Escalas
- Tipos de Funcionário
Botões disponíveis dentro do filtro:
- Limpar filtros – remove todos os filtros aplicados
- Aplicar – atualiza a lista conforme os critérios selecionados
Menu de Ações (três pontos)
Cada funcionário possui um menu de ações em que é possível:
- Dependentes
- Programar Férias
- Visualizar Cadastro
Indicador de Afastamento
Funcionários afastados são exibidos com um selo visual ao lado do nome, facilitando a identificação.
Exemplo: AFASTADO
Navegação e Usabilidade
- A ordem padrão exibe funcionários em ordem alfabética.
- A tela é responsiva e se adapta para desktop, tablet e dispositivos móveis.
Observações importantes
- Os dados apresentados na tela seguem o nível de permissão do usuário.
- Gestores visualizam apenas funcionários da sua equipe.
- O nome da tela pode variar conforme o perfil:
- Gestores: Minha Equipe
- Demais perfis: Funcionários
Acesso rápido
Se você utiliza com frequência esta funcionalidade, pode marcar como favorito (estrela no canto superior direito da tela).
Precisa de ajuda?
Se as informações apresentadas na tela não estiverem de acordo com o esperado, entre em contato com o suporte ou acione o RH responsável.